Prévention de la consommation problématique d’alcool au travail
La prévention de la consommation problématique d’alcool ne se limite pas au lieu de travail proprement dit. En effet, les gens boivent aussi (et surtout) de l’alcool en dehors du travail et cette consommation peut influer sur leur comportement au travail. En outre, le terme "problématique" implique qu’il existe aussi une consommation non problématique. La prévention ne signifie donc pas d’office que les travailleurs ne peuvent (plus) jamais boire. La politique en matière d’alcool doit plutôt se concentrer sur les prestations du travailleur.
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